Společnost Gartner na základě průzkumu mezi finančními řediteli uvádí, že 86 % CFO v roce 2023 plánuje zvyšovat mzdy alespoň o tři procenta, a to navzdory stávající nejistotě i obavám z recese.
Většina finančních ředitelů se shodne, že chce i v této obtížné době zůstat platově konkurenceschopná. Z celkových 279 respondentů pouze 5 % uvedlo, že v roce 2023 ve svých rozpočtech plánují výdaje na výplaty zaměstnanců snížit.
Průzkum dále odhalil, že jasnou prioritou zůstaly investice do digitálních technologií. Čtyři z pěti dotázaných plánují zvýšit své výdaje na technologie alespoň o tři procenta a 43 % plánuje tyto výdaje zvýšit o deset procent a více.
„Mnoho finančních ředitelů neusiluje o zvýšení mezd na úroveň inflace – vzhledem k ochlazení trhu práce to ani nebude nutné. Pokud chtějí v roce 2023 dosáhnout cílů ziskovosti, nemohou si to ani dovolit,“ komentuje Alexander Bant z Gartneru.
„Finanční ředitelé nechtějí, aby digitální transformaci zastavila nastupující recese, a plánují proto investice do technologií dál zvyšovat. Aby obstáli v recesi, finanční ředitelé musejí budovat flexibilnější a pohotovější podniky s lepší strukturou marží,“ dodává.
Zdroj: Gartner
