Kandidáti chtějí flexibilitu, moderní technologie a lidské vedení, junioři rostou díky shadowingu a jasné struktuře, uvádí v anketě Channeltrends Jitka Adámková, ředitelka pro oblast lidských zdrojů, práva a etiky společností T-Mobile Czech Republic a Slovak Telekom.
- Zuzana Peroutková Bičíková
-
Dnes
- Doba čtení: 3 minuty